ang rok 3.7

 0    18 speciālā zīme    Veronique3399
lejupielādēt mp3 Drukāt spēlēt pārbaudiet sevi
 
jautājums atbilde
absencja
sākt mācīties
absenteeism
silniejsze związki zawodowe
sākt mācīties
stronger unions
Równowaga praca-życie (WLB)
sākt mācīties
Work-Life Balance (WLB)
współczesne uwarunkowania społeczne
sākt mācīties
contemporary social circumstances
doradztwo
sākt mācīties
counselling
tradycyjna zasługa
sākt mācīties
traditional merit
wzrost płac
sākt mācīties
pay increase
Nagroda musi być odczuwana jako taka
sākt mācīties
A reward has to be felt as such
premia za osiągnięcia / udział w korzyściach, bonus jest wypłacany gdy wyższa efektywność pracy wpływa na poprawę osiągnięć w firmie
sākt mācīties
gain sharing
siła robocza
sākt mācīties
workforce/manpower/labour force
relacje między kierownictwem a pracownikiem
sākt mācīties
management-worker relationship
rodzicielstwo, pracownicy są traktowani jak dzieci
sākt mācīties
parentalism, workers are treated as childern
przeciwnicy, robotnicy są wrogami
sākt mācīties
adversarial, workers are enemies
transakcyjni, pracownicy są jak pionki, liczby
sākt mācīties
transactional, workers are like ciphers
partnerstwo, związek między dojrzałymi dorosłymi
sākt mācīties
partnership, relationship between mature adults
jesteśmy na równi
sākt mācīties
we are now even
konfliktowy
sākt mācīties
conflictive
sojusznik, sojusznicy
sākt mācīties
ally, allies

Lai ievietotu komentāru, jums jāpiesakās.